Assistant comptable F/H - CDI - RENNES
Assistant comptable F/H - CDI - RENNES
Assistant comptable F/H - CDI - RENNES
Mise à jour le 24/05/2024
Missions principales
Saisie de la comptabilité, lettrage, préparation de la tva, révision des comptes sous la supervision d’un responsable de portefeuille
Missions principales
Saisie de la comptabilité, lettrage, préparation de la tva, révision des comptes sous la supervision d’un responsable de portefeuille
Rémunération annuelle brute envisagée pour 39 heures par semaine
A partir de 28 K€ (hors prime de partage de la valeur) suivant expérience et compétences
Rémunération annuelle brute envisagée pour 39 heures par semaine
A partir de 28 K€ (hors prime de partage de la valeur) suivant expérience et compétences
Avantages salariaux
Chèques cadeaux
Prime d’intéressement
Tickets restaurant
Télétravail acquis 1 jour par semaine
Avantages salariaux
Chèques cadeaux
Prime d’intéressement
Tickets restaurant
Télétravail acquis 1 jour par semaine
Compétences requises
Maîtrise du plan comptable général et des écritures comptables
Bonne connaissance en fiscalité
Maîtrise d’un logiciel comptable et de préférence QUADRA
Bonne maîtrise d’EXCEL et des fonctions avancées d’EXCEL
Compétences requises
Maîtrise du plan comptable général et des écritures comptables
Bonne connaissance en fiscalité
Maîtrise d’un logiciel comptable et de préférence QUADRA
Bonne maîtrise d’EXCEL et des fonctions avancées d’EXCEL
Qualités requises
Avoir le sens du service client
Rigueur
Travail en équipe
Qualités requises
Avoir le sens du service client
Rigueur
Travail en équipe
Expérience requise
A partir de 1 an sur un poste de collaborateur comptable, soit en tant que stagiaire, soit en CDD ou CDI, références exigées
Missions exercées de préférence en cabinet comptable
Expérience requise
- A partir de 1 an sur un poste de collaborateur comptable, soit en tant que stagiaire, soit en CDD ou CDI, références exigées
- Missions exercées de préférence en cabinet comptable
Modalités de recrutement
Etude des références
Premier entretien en visio
Second entretien en présentiel
Modalités de recrutement
Etude des références
Premier entretien en visio
Second entretien en présentiel
